¿Quieres tener un año 2024 lleno de éxito y satisfacción en tu carrera profesional como profesional de seguridad laboral? Si es así, necesitas tener claro cuáles son tus metas y objetivos para el próximo año. Pero no basta con establecer cualquier tipo Leer más
Mes de la Salud Mental: Cuidado Integral para Líderes en Seguridad y Salud Laboral El 10 de octubre se celebró el Día de la Salud Mental, una fecha que nos invita a reflexionar sobre algo fundamental: cuidar de nuestra salud mental y Leer más
En G&F Desarrollo Corporativo, como expertos en Seguridad e Higiene, estamos comprometidos con tu bienestar y con el éxito de tu empresa. En este artículo, vamos a profundizar en el Día Mundial de la Salud Mental, que se celebra el 10 de Leer más
América Latina, un crisol de culturas y desafíos, comparte un denominador común: la volatilidad política y económica. Países como Argentina con constante problemas economicos, casos como Ecuador con una gran crisis de Seguridad y el resto de paises que viven con diferentes Leer más
En el mundo empresarial actual, el liderazgo consciente se ha convertido en un factor crucial para el éxito de cualquier organización. En esta fascinante entrevista en video, exploraremos cómo la visión empresarial se relaciona con la visión ocular y descubriremos por qué Leer más
¡Hola a todos los campeones de la seguridad! Estamos aquí para compartir con ustedes una experiencia increíble que tuvimos recientemente en la planta de AESA en Canning. Realizamos dos jornadas llenas de dinámicas y juegos serios con el tema “Somos Campeones de Leer más
La inteligencia artificial (IA) es una tecnología que ha avanzado enormemente en los últimos años, y su potencial para mejorar la seguridad y la salud en el trabajo (SST) es significativo. Sin embargo, el uso de la IA en SST también plantea Leer más
Las manos son una herramienta fundamental en el trabajo, pero a menudo se ven expuestas a riesgos que pueden causar lesiones y enfermedades, en todo tipo de industrias y tareas, las manos están en el foco del peligro. Algunas de las acciones Leer más
Al momento de dictar una capacitación de SST, además de ser expertos en el tema a desarrollar, necesitamos saber cómo enseñarlo efectivamente, para que el trabajador preste atención, lo entienda y que el aprendizaje se incorpore a las tareas diarias.
La metodología de LudoPrevención combina la andragogía, la gamificación, los juegos serios, el storytelling y el marketing para dictar capacitaciones de SST de alto impacto.
Analizar y gestionar este riesgo genera beneficios que se ven reflejados en todos los aspectos de la organización, teniendo consecuencias graves y diversas cuando los riesgos son elevados y no le brindamos el tratamiento adecuado.
Brindamos asesoramiento integral sobre los Riesgos Psicosociales, evaluando y analizando la situación actual.
De la interpretación de los resultados, juntos cocreamos el mejor plan de control y mitigación adaptado a las necesidades de la organización.
En las empresas, las competencias de los líderes tienen impacto directo sobre el funcionamiento de la organización.
Fortalecer y formar a los líderes es clave para alcanzar los objetivos. Diseñamos programas de entrenamiento específicos de acuerdo a las necesidades de las organizaciones. Algunos de los Items que trabajamos:
Para ser efectivos en el proceso de transformación es importante conocer cuál es nuestro punto de partida, encontrar las oportunidades de mejora y reconocer cuáles son las fortalezas y valores que nos ayudarán.
Podremos trazar el “Road Map” optimizando recursos y lograr un plan focalizado y a medida. Algunas acciones posibles:
Las capacitaciones específicas en Seguridad e Higiene, ademas de ser un requerimiento legal, son indispensables para el desarrollo seguro de las tareas.
El personal debe poder realizar su trabajo de manera segura, saber cuales son los riesgos y los procedimientos a aplicar, y lo mas importante, querer realizar su trabajo de manera segura.
Nuestros entrenamientos específicos estan enfocados a motivar el autocuidado y mutuocuidado, a la toma de consciencia y compromiso con la prevención, fortaleciendo la Cultura Preventiva en el personal.
La cultura preventiva integra a la cultura organizacional, es parte de ella. En cada acción de la empresa debe estar reflejado el valor de la seguridad.
Para ello es necesario lograr el compromiso de todos los niveles organizacionales. Algunas de las actividades que podemos aplicar son: